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“担当作为”系列评⑤丨“放心不下”是责任,“心中有底”是担当

来源:红网 作者:李意一 编辑:陈晓丹 2026-01-05 10:13:36
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——“担当作为”系列评之五

□李意一

发展之路无坦途,安全之基须臾不可动摇。

12月29日,全省激励干部担当作为座谈会在长沙召开,省委书记沈晓明向全省党员干部提出六点希望,其中提出的“把担当作为体现在主动防风险、护稳定上,始终牢记人民至上、生命至上,时刻绷紧安全发展这根弦,切实把‘时时放心不下’的责任感转化为‘事事心中有底’的行动力”,直指干事创业的关键要义。

干部肩上的担子有多重,心里那根弦就绷得有多紧。这种“放心不下”,源于“人民至上、生命至上”理念的清醒自觉。

当下,我国发展处于战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期。从自然灾害、事故灾难等传统风险,到产业安全、科技安全、网络安全等新挑战,风险样态日趋多元。“时刻绷紧安全发展这根弦”,正是要求干部摒弃“松口气、歇歇脚”的懈怠,以“时时放心不下”的责任感,将风险考量贯穿工作全过程。这不是被动承压,而是对人民负责、对事业尽责的必然要求。

从“时时放心不下”到“事事心中有底”,关键在“主动”二字,而核心是把风险治理的关口前移。

主动,意味着下好先手棋、打好主动仗。干部要学会预见风险、评估风险,主动靠前“治未病”,而非等风险爆发再仓促“救火”。座谈会上提出的这一转化,正是对其能力提出的具体要求。心中有底,就要对风险有准确判断,对应对措施有充分准备,对执行路径有清晰把握。

一方面,这要求干部锤炼过硬本领,正如座谈会上强调,“着力提升干部担当作为的能力本领”,在实践中练就识别“黑天鹅”、防范“灰犀牛”的真功夫。

另一方面,更需要制度体系的坚实支撑。湖南提出“用正确用人导向引领干事创业导向”,正是通过明确责任链条、强化组织保障,让干部知道“该做什么、该怎么干”,消除“想担当却无抓手”的困惑,为主动防风险、护稳定卸下包袱、增添动力。

当干部知道自己的责任边界在哪里,知道面对风险时该如何行动,知道背后有组织的支持,自然就能做到临危不乱、“心中有底”。

此外,将防风险、护稳定置于发展大局中审视,会发现这不仅仅是一项工作要求,更是建设更高水平平安中国的基础。

党的二十届四中全会把“坚持统筹发展和安全”明确为“十五五”时期经济社会发展必须遵循的原则之一。从中看出,安全与发展的关系,实为紧密。

防风险、护稳定,既是高质量发展的坚强保障,也深深嵌入发展之中。每名干部都是这一体系中的节点,每个岗位都是安全屏障上的一块“砖石”。

从“时时放心不下”的高度警觉,到“事事心中有底”的从容笃定,担当作为是底气也是能力。

湖南作为中部地区的重要省份,正处在转型升级、爬坡过坎的关键阶段,面对“十五五”新征程,更需要将那份“时时放心不下”的牵挂,转化为日常中“事事心中有底”的踏实行动。这份由千万份“心中有底”汇聚而成的从容与自信,也将成为我们携手前行最深厚的信心与力量。

来源:红网

作者:李意一

编辑:陈晓丹

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