“湘江开放日·人才巴士”满载高校学子。

□廖紫懿

近日，“湘江开放日·人才巴士”载着高校学子走进湘江新区两家重点互联网企业。作为“乐业湘江——2025年湖南湘江新区高校毕业生就业服务系列活动”之一，人才巴士既是城市与青年的双向奔赴，更是湖南落实人才发展规划的微观缩影。

青年与城市的双向奔赴，始于城市的主动作为。活动中，城市以“有光的人才在星城更闪”的标语传递价值认同，以巴士温馨布置与贴心指引传递人文关怀，用细节举措拉近与青年的距离，为青年营造愿来、乐居的友好环境；产业对接上精准谋划，定向筛选技术岗占比超70%的重点企业，紧扣湖南13条重点产业链来布局岗位，为青年搭建专业适配的发展平台；还通过组织沉浸式企业参访，为青年搭建感知产业活力的桥梁，让青年深切体悟城市“引才用心、留才用情”的诚意，为双向奔赴筑牢基础。

城市以诚意筑巢，青年则以理性回应。面对企业的发展空间，学子们的关注点从“薪资待遇”转向“成长路径”：有人仔细询问岗位匹配度，有人认真探讨职业晋升机制，现场互动踊跃、简历投递积极。这一变化，折射出当代青年择业观的深刻转变，他们不再仅仅看重短期待遇，而更加关注长期发展空间与自我价值实现。这种将个人成长与城市未来紧密相连的理性选择，既是对优质岗位的认可，更是对长沙发展理念的高度认同，以行动呼应城市的诚意邀约。

双向奔赴的背后，是湖南人才政策的精准支撑。在推进年轻人友好省份建设过程中，湖南立足“十四五”收官与“十五五”谋划的关键节点，推出了一系列务实举措：对吸纳毕业生的小微企业给予补贴，将在校大学生纳入创业补贴范围，每年认定30家省级创业孵化基地并提供奖补，建“青年驿站”提供免费住宿……这些政策举措不是停留在文件层面，而是转化为青年可感知的现实支撑，切实解决了青年人才在就业、创业和生活中的实际问题。

“人才巴士”是湖南省人才政策在基层的创新和落地，学子们提出“将活动拓展至低年级学生”的建议，为完善前置化、常态化人才服务机制提供了有益的实践参考。这体现了湖南人才政策从宏观布局到微观落实的转变，确保政策不仅有高度，更有温度，真正做到了以政策之力促青年发展，以青年发展助推城市进步。

在长沙“青年发展型城市”建设中，这辆“人才巴士”成为城市与人才沟通的桥梁。在城市以实招筑巢、青年以实干扎根的良性互动中，长沙正逐步成为人才“引得进、留得住、善成长”的发展沃土，为城市高质量发展提供坚实的人才支撑与智力保障，也为青年成长提供自我价值实现的广阔空间，为青年发展型城市建设贡献长沙智慧与长沙方案。

（好评中国系列评论栏目由中国互联网发展基金会中国正能量网络传播专项基金资助支持）